Au Népal, le trekking et l’alpinisme ont longtemps été dominés par les hommes. Les femmes y sont souvent exclues, ignorées ou sous-payées, ce qui limite leur potentiel et prive l’industrie de leurs compétences et de leur savoir.
Chez Lhakpa Trekking, cofondée par la guide professionnelle Lhakpa Sherpa, nous œuvrons pour changer cette situation. Nous formons et employons des femmes comme guides et porteurs, en leur assurant un salaire équitable et des conditions de travail respectueuses. Nous organisons également des treks dirigés par des femmes, soutenons des lodges et commerces locaux gérés par des femmes, et proposons des programmes de développement et de formation professionnelle pour renforcer leurs compétences.
Notre objectif est de créer un secteur du trekking et de l’alpinisme où les femmes sont pleinement incluses et autonomisées, capables de s’épanouir et d’accéder à des rôles de leadership, pour un tourisme himalayen plus juste, inclusif et inspirant.
